Uppgifter

Färgspråket - ett kul och nyttigt verktyg för ökad förståelse.

Bollar disc

Bra kan bli bättre! 

Många företag vill ha vår hjälp att utforska hur vi är som människor. Hur våra beteendetyper skiljer sig åt, och hur vi kan förstå olikheterna för att kunna ta tillvara på mångfalden istället för att försöka förändra andra. Alla behövs och tillsammans blir vi väldigt bra. DISC-analysen tydliggör våra starka och svaga sidor och ger kraftfulla verktyg för att kommunicera och samarbeta bättre.

DISC är en beteendestilsanalys som används i många situationer där människors likheter och olikheter har betydelse t.ex. vid rekrytering, personlig utveckling samt utveckling av team och ledare. Utifrån fyra beteendemönster beskriver DISC dina starka sidor och dina svagheter eller utmaningar i mötet och kommunikationen med andra.

4klovern IMG 9958I veckan har Elisabeth haft en utbildningsdag med 4klövern i Västerås. Alla medarbetare fick göra en analys av både beteende och drivkrafter som sedan återkopplades tillsammans med en teoridragning och reflektioner i både små och stora grupper.                                                                                                                                                  Vad tyckte gruppen?                                     Medarbetarna uppskattade dagens meningsfullhet till 9,2 på en 10-gradig skala.                                                     Här är några kommentarer kring vad de uppskattade med dagen:

• Tydligt och bra. Lagom med små grupper. Kompetent och kunnig ledare. Intressant att veta mer om hur vi fungerar
• Kul med drivkraftsanalys, färgerna har jag läst en hel del om innan.
• Ett jättebra sätt att få syn på hur jag själv och kollegor är och kommunicerar. Utvecklande både för mig själv och gruppen.
• Mycket intressant att få se hela gruppens profiler. Bra presentation
• Kan lättare nu se människors olika sidor, att det inte behöver vara fel, bara för att jag inte tycker lika. Kul att kunna få en analys och reflektion över sig själv.
• Det här har ökat förståelsen för mina medarbetare och förhoppningsvis ökat deras förståelse för mig.

Vill du utveckla dina medarbetare, så är detta ett roligt och effektivt sätt. 

Hör av dig så berättar vi mer! Elisabeth 0708-510 432 eller Den här e-postadressen skyddas mot spambots. Du måste tillåta JavaScript för att se den.

ALLA ARTIKLAR I KATEGORIN